Lowongan Kerja COORDINATEUR PROJET – H/F di Alima

Loker Lowongan Kerja COORDINATEUR PROJET – H/F di Alima

L?ESPRIT ALIMA : La raison d??tre d?ALIMA est de sauver des vies et de soigner les populations les plus vuln?rables, sans aucune discrimination identitaire, religieuse ou politique, ? travers des actions bas?es sur la proximit?, l?innovation et l?alliance d?organisations et d?individus. Nous agissons avec humanisme, impartialit? et dans le respect de? l??thique m?dicale universelle. Pour acc?der aux patients, nous nous engageons ? intervenir de fa?on neutre et ind?pendante. LES VALEURS et PRINCIPES de notre action inscrits au sein de notre CHARTE : 1.Le patient d?abord 2.R?volutionner la m?decine humanitaire 3.Responsabilit? et libert? 4.Am?liorer la qualit? de nos actions 5.Faire confiance 6.L?intelligence collective SOIGNER – INNOVER – ENSEMBLE : Depuis sa cr?ation en 2009, ALIMA a soign? plus de 4 millions de patients, et d?ploie aujourd?hui ses op?rations dans 11 pays d?Afrique. En 2018, nous avons d?velopp? 41 projets de r?ponse m?dicale humanitaire pour r?pondre aux besoins de populations touch?es par les conflits, les ?pid?mies et l?extr?me pauvret?. L?ensemble de ces projets se font en appui aux autorit?s sanitaires nationales ? travers pr?s de 330 structures de sant? (dont 28 h?pitaux et 300 centres de sant?). Nous travaillons en partenariat, notamment avec des ONGs locales, d?s que cela est possible afin de nous assurer que nos patients b?n?ficient de l?expertise l? o? elle se trouve, que ce soit au niveau de leur pays ou du reste du monde. Par ailleurs, pour am?liorer la r?ponse humanitaire, nous menons des projets de recherches op?rationnelles et cliniques notamment dans le domaine de la lutte contre la malnutrition et les fi?vres virales h?morragiques. NOS TH?MATIQUES PROJET : Malnutrition, Sant? Maternelle, Sant? Primaire, P?diatrie, Paludisme, ?pid?mies (Ebola, Chol?ra, Rougeole, Dengue), Hospitalisation, Urgences, Violences Bas?es sur le Genre, Ouverture/Fermeture. TYPOLOGIE DU POSTE LIENS FONCTIONNELS ET HIERARCHIQUES Lien Hi?rarchique?: rend compte au Chef de Mission bas? ? Bangui Lien fonctionnel?: collabore avec la coordination (m?dicale, logistique et finances / Ressources Humaines) et les partenaires Encadre l??quipe projet (le m?decin r?f?rent, le Responsable Administratif Projet, le Responsable Logistique Projet). Raison d??tre du poste Le Coordinateur Projet est le garant de la s?curit? dans toute sa zone d?intervention. Il est responsable de l?encadrement des ?quipes, du suivi des indicateurs, et de la communication avec les acteurs gouvernementaux et non gouvernementaux en relation avec le projet au niveau de la zone d?intervention MISSIONS ET ACTIVITE PRINCIPALES 1) D?finition et suivi du projet -Identification des besoins de sant? des populations. -Analyse du contexte (environnement, acteurs, s?curit?, n?gociations d?acc?s?) et les enjeux humanitaires. -Evaluation des risques et des contraintes, et adaptation du plan d?action en cas d??l?ments nouveaux non pr?vus apr?s consultation avec la coordination pays. -Supervision de la mise en place d?un syst?me de collecte de donn?es et de surveillance ?pid?miologique (en accord avec le coordinateur m?dical) et de son ?volution en fonction des besoins. -Contr?le de la poursuite du chronogramme ?tablit et des objectifs fix?s. -Evaluations des objectifs du projet et de leurs mises en ?uvre financiers, humains, logistiques?). -Elaboration du budget. -Pertinence et ?laboration de rapports r?guliers pour la coordination projet -Organisation de la m?moire du projet en gardant une trace ?crite sur son ?volution. 2) Encadrement des ?quipes -Suivi individuel de chaque membre de l??quipe?: encadrement, coaching, soutien, conseil et ?valuation. -Identification des formations pour ses ?quipes. -R?alise les POP (plan des objectifs de performance) des membres de l??quipe sous sa responsabilit? directe et veille ? ce que ceux-ci garantissent les POPs pour leurs ?quipes. -?valuation de fin de mission des membres de son ?quipe et soumission au repr?sentant pays. -Pr?vention et r?solution des conflits au sein de son ?quipe. -Il s?assure que les contraintes li?es ? la s?curit? et ? la sant? sont comprises par tous. -Planification et animation des r?unions de travail avec l??quipe et les partenaires?: avancement des projets, s?curit?, r?unions d??quipe. -Transmission aux ?quipes des informations et directives donn?es par la coordination et/ou le si?ge ALIMA. -Planification des remplacements du personnel de son projet. -R?daction des profils de poste. -Participation ? la composition des ?quipes. -Responsable de l?accueil et du briefing des nouveaux arrivants expatri?s Alima. 3) Gestion des moyens mat?riels et financiers -Supervision de la bonne utilisation des moyens mis ? la disposition par ALIMA pour la r?alisation du projet, de l?ensemble des commandes (m?dicales et logistiques) et des achats du projet. -Suivi mensuel de l??tat des d?penses et des engagements du projet et analyse des donn?es financi?res avec l?administrateur de la mission. -Veille au respect des standards dans la gestion administrative du projet. 4) S?curit? des ?quipes Il est le responsable en mati?re de s?curit? des employ?s sur le projet. -?valuation des risques et menaces li?s ? la mise en ?uvre des activit?s. -Centralisation des informations, v?rification de la coh?rence et, synth?se afin de faciliter les prises de d?cisions. -Veille du respect des r?gles de s?curit? du projet et ? ce qu?elles soient connues et appliqu?es. -Information ? la coordination pays des comportements individuels ou collectifs en contradiction avec les r?gles de s?curit?. -Signalisation imm?diate ? la coordination pays de tout incident s?curitaire ou menace pouvant avoir un impact sur la s?curit? du personnel et/ou des biens d?ALIMA. La liste des t?ches n?est pas exhaustive. Le Coordinateur de projet pourrait ?tre amen? ? exercer d?autres t?ches en fonction des besoins du projet Formation Une qualification m?dicale ou param?dicale ou une exp?rience en gestion de projets m?dicaux Exp?rience – Exp?rience d?au moins 2 ans ? un poste ?quivalent en ONG Internationale.- Exp?rience pr?alable dans des contextes s?curitaires d?grad?s. – Exp?rience pr?alable en gestion d??quipe multiculturelle.- La connaissance du pays serait un atout. Comp?tences techniques – Capacit? d?analyse de contexte,- compr?hension des enjeux m?dicaux. – Animation et motivation d??quipes.- Organisation des r?les et d?l?gation de t?ches au sein d?une ?quipe.- Etablissement de r?seaux.- Autonomie.- Sens des responsabilit?s.- Capacit? de prise d?initiative et de d?cision.- Bonne gestion du stress.- Flexibilit?.- Communication facile. Comp?tences linguistique – Parler et ?crire couramment le Fran?ais est indispensable.- Sens critique- Autonomie, motivation, esprit d?initiative et r?activit? – Bonne ?coute – Flexibilit? et capacit? ? travailler sous pression- Capacit?s de communication et de formateur- Capacit? de travailler en ?quipe dans un contexte multiculturel DOCUMENTS A ENVOYER?:? POUR POSTULER :?Merci de nous faire parvenir vos CV et lettres de motivation via la plateforme en ligne?au plus tard le 02/08/2019. Nous traitons les candidatures au fur et ? mesure de leur r?ception. Si une candidature correspond ? nos recherches, l?offre peut donc ?tre cl?tur?e avant terme.

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